外傭須接種 印尼領館暗斥無諮詢

更新時間 (HKT): 2021.05.04 02:00
■港府擬強迫外傭續約或簽新約時必須接種疫苗。

【本報訊】港府早前預告續約或簽新約的外傭必須接種疫苗,繼菲律賓外長開腔斥做法歧視後,印尼駐港總領事館亦暗批港府事前無被諮詢,指若接種疫苗成為在港工作的必須條件,其他非本地勞工亦須接受。

強迫外傭打針引歧視爭議,印尼駐港總領事館指,相信香港每個人都有責任做好保持衞生、檢測、接種疫苗等工作抗疫。然而印尼、菲律賓及其他相關各國領事館若在措施實施前獲得諮詢會更好,因措施關乎國民權益,暗指港府事前未有諮詢。

領事館又指,一直支持港府各項防疫工作,還主動協助發放抗疫資訊,包括檢測和疫苗自願接種計劃。如果接種成為在港工作的必須條件,有關要求應同時適用於其他非居民勞工,並在僱傭合約內清楚列明。

港大感染及傳染病中心總監何栢良亦對措施有保留,指強制手段具爭議性,最終可能適得其反,甚至令部份市民產生誤解或誤判,影響接種率。他認為,如果建基於防疫需要,經客觀評估風險,有很多具同等風險的職業,包括院舍員工、醫護人員、檢疫酒店員工及檢測中心採樣員等,都應該強制接種疫苗;甚至在同一處理原則下,跳舞場所、酒吧和酒樓等食肆,如日後續牌,員工亦應必須接種疫苗。

何栢良強調自己鼓勵市民接種疫苗,但港人與外傭同坐一條船,防疫措施應有一致性,即使實行強制措施亦要符合比例,政府應同時為相關人士提供替代方案,如每周一次的強制檢測。

平機會稱不涉歧視

平機會主席朱敏健則為政府護航,稱若任何措施是為了保障公眾健康,即使造成差別待遇,亦不屬違反《殘疾歧視條例》。若措施針對特定種族,可能違反《種族歧視條例》,但如政府考慮實施時是針對一種職業,則不算違反相關條例。亞洲移居人士聯盟昨早到平機會投訴,認為港府針對外傭的措施涉及歧視,重申強制要求外傭接種疫苗及檢測是違反人權。

一格照片,一個故事,Follow蘋果Instagram!
BannerBanner